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公司召开新进员工入职座谈会
为帮助新入职员工尽快转换角色，融入瑞沃大家庭，同时深入了解新员工的思想和工作状态，搭建沟通交流的平台。4月22日上午，公司在五楼会议室召开新进员工座谈会，副总经理成雪平、徐新文参加会议，综合部副部长曹阳开主持会议。
座谈会开始前，新进员工代表参观荣誉室的企业文化、工程业绩、所获荣誉、监控墙等展区，并集体观看企业宣传片。
参观结束后，会议正式开始。首先徐新文致新员工入职欢迎词，徐总表示，欢迎各位新员工的到来，你们是企业的新鲜血液，你们的加入增加了企业的活力，希望在今后的工作中多学习，并考取执业资格证书，加强自身素质，适应激烈地竞争环境。
随后，各参会新员工作自我介绍，抒发了进入公司工作后的感受体会，并对公司的发展提出建议，表达了对瑞沃发展奉献青春，贡献力量的决心和勇气。
最后，成雪平对新员工提几点希望：一是希望新入职的同志脚踏实地，深入一线，立足岗位成长。二是希望大家珍惜平台，加强学习，努力工作，尽快融入瑞沃这个大家庭。三是希望大家以高度的责任心和严谨的工作态度对待自己的工作。公司也会为大家营造良好的工作和生活环境，引导并帮助新同事更好的成长。
新进的员工中有很多还是在校大学生，公司为留住人才打破传统体制，提前与他们签订劳动合同，体现了企业“用待遇留人，用事业留人”的宗旨。
本次座谈会的召开体现了企业文化建设的新思路、新方法。同时，通过召开此次座谈会，使新员工更深入地了解了公司的发展方向及企业文化建设的价值观，对新员工今后努力工作的方向有了科学的引导，更加强了对未来个人发展的信心。
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